Деловые игры
Были времена, и я их еще застал, когда деловые игры считались экзотикой. Помню, как с придыханием произносили имя Щедровицкого (иногда называя рядом с ним и Мамардашвили), - он стал входить в моду еще в конце семидесятых, а я познакомился с этим трендом десять лет спустя, во второй половине восьмидесятых. Эти организационно-деятельностные игры были в чем-то тем, что позже назовут "мастер-классами", а в чем-то просто интеллектуальным дискурсом. В СССР, где в целом поощрялось выслушивание младшим старшего, а к спорам навязывалось резко отрицательное отношение, они воспринимались как глоток свежего воздуха. Однако в 1994 году Георгий Петрович умер, и "пробивать" у властей мероприятия, у которых сложилась репутация "сомнительных", и чуть ли не диссидентских, стало просто некому.Но мир, не слишком-то интересуясь тем, что происходит в отдельно взятом государстве, бездарные вожди которого прятались за "железным занавесом", сразу же оценил эффективность новой технологии развития управленческих навыков: деловая игра тренингстала модным поветрием, и, бум интереса к ним, в отличие от многих других технологий, не спадает по сей день.
Вернулся интерес к деловым играм и в сегодняшней России, где не нужно больше оглядываться на "Единственно Верное Учение" и на мнение парткома. Сегодня, благодаря Сети, каждый желающий может принять участие в деловых играх. Прошу обратить внимание на сайт Тренерская.ру - 25 тысяч тренеров, 20 тысяч вакансий, крупнейшая система подбора и разработки упражнений и тренингов для персональных задач клиента.